A megyében az országos átlagnál magasabb a pályakezdő pozíciók száma, de legtöbben az 5-10 éves munkatapasztalatot igénylő állásokra jelentkeztek. Májusban és júniusban látványosan felpörgött a diákmunka iránti kereslet, miközben évek óta nem látott szintre emelkedett a feladott hirdetések száma is. Ezek az adatok bizakodásra adnak okot a hazai munkaerőpiac jövőjét illetően.
„A júniusban regisztráltak száma meghaladta a 13 ezret a Profession.hu-n. Legtöbbjük a tanácsadó cégek által feltett pozíciók mellett az Állami Autópálya Kezelő Zrt. és a CIB Bank hirdetéseire jelentkeztek.”- nyilatkozta Zsédely Krisztián, a Profession.hu értékesítési vezetője. -„Gazdasági szempontból pozitív tendenciának látjuk, hogy nem csak az össz álláshirdetések, de kifejezetten a bankok által meghirdetett pozíciók száma is növekedik.”Országos szinten a meghirdetett állások 37 százalékánál jelölnek meg feltételként valamilyen szintű nyelvtudást, a legelterjedtebb elvárás az angol középfok. Budapesten ez az arány szinte azonos, de több helyen kérnek felsőfokú nyelvvizsgát. Győr-Moson-Sopron megyében a feladott állások több mint kétharmadához nem volt szükség nyelvtudásra, de a legtöbb beosztáshoz elvárás volt a diploma. A munkáltatók legtöbb esetben 5 évnél hosszabb munkatapasztalatot jelölték be a kritériumok között.
